Es ist mehr als nur eine personelle Veränderung an der Spitze der bluu unit. Patrick Peters ergänzt seit dem 01. März 2026 Nicolo Freyberg als Co-CEO. Die bluu unit läutet mit der Erweiterung ihrer Geschäftsführung ihre nächste Wachstumsphase ein. Gemeinsam mit Nicolo Freyberg bildet er künftig die CEO-Doppelspitze, während Andreas Holch weiterhin als CFO die finanzstrategische Verantwortung trägt.
Es ist eine klare Entscheidung für Patrick. Für seine Art der Führung, wofür er steht und woran wir glauben: Wachstum entsteht nicht durch Verdrängung, sondern durch Zusammenarbeit.
Patrick bringt über 20 Jahre Erfahrung aus der Kälte-, Klima- und Rechenzentrumsbranche mit. In der Führung der KKL-Gruppe, die heute Teil der bluu unit ist, hat er bewiesen, wie Entwicklung auch funktioniert: Menschen begeistern, viel zuhören, viel kommunizieren, mutig vorangehen und gleichzeitig die gemeinsame Blickrichtung schärfen. Sein Anspruch: Dinge zusammen besser zu machen, Menschen auf dem Weg mitzunehmen, Nachwuchs zu fördern und als Team gemeinsam nach vorne zu schauen.
„Erfolg entsteht für mich immer in Gemeinschaft. Und je stärker diese Gemeinschaft, desto größer die Chance, wirklich etwas zu bewegen.“
erklärt er. Genau dieser Gedanke trifft im Kern das, was die bluu unit ausmacht.
Vom dynamischen Netzwerk zur Wachstums-Plattform
Die bluu unit ist in den letzten Jahren stark gewachsen. Über 1.200 Mitarbeitende, 31 Standorte, mehrere Länder. Neue Märkte, neue Themen, neue Anforderungen. Was dabei entstanden ist, ist mehr als ein Netzwerk. Es ist eine Plattform. Eine, die starke mittelständische Unternehmen zusammenbringt, ohne ihnen ihre Identität zu nehmen. Eine, in der Wissen geteilt, Kompetenzen gebündelt und Projekte gemeinsam entwickelt werden.
Für die kommenden Aufgaben bedeutet das mehr denn je: Nicht nur wachsen, sondern nachhaltig zusammenwachsen. Dafür sind Integrationserfahrung, Prozessstärke, Vertriebskompetenz und Branchennähe gefragt – genau diese Kompetenzen bringt Patrick Peters mit.
Eine andere Art der Führung
Patrick Peters passt in die Philosophie der bluu unit gerade, weil er nicht in klassischen Rollen denkt. „Mich interessiert nicht der Titel. Mich interessiert, ob wir Dinge wirklich voranbringen.“
Was ihn antreibt, ist nicht Hierarchie, sondern Wirkung. Nicht Kontrolle, sondern Verbindung. Nicht Einzelinteressen, sondern das große Ganze. Wer mit ihm spricht, merkt schnell: Er hört zu. Er denkt mit. Und er bringt Dinge ins Rollen. Oder, wie er selbst sagt: „Ich rede einfach gern mit den Leuten.“ Das ist für ihn der Schlüssel, um Unternehmen ganzheitlich weiterzuentwickeln – strukturell, technologisch und kulturell, mit einem klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum und echte Zusammenarbeit.
Zur richtigen Zeit am richtigen Platz
Die Entscheidung kommt nicht zufällig, sondern genau zu der nächsten Entwicklungsphase der Allianz. Für nachhaltiges Wachstum werden praxisnahe Prozesse und Vertriebsstrukturen zum entscheidenden Hebel. Es geht um das Zusammenspiel innerhalb der Unternehmensgruppe. Um die Frage, wie aus vielen starken Einzelunternehmen ein erfolgreiches Ganzes wird. Dafür braucht es jemanden, der genau das kann.
Strukturen verbinden.
Menschen mitnehmen.
Wachstum organisieren.
Und genau diese Rolle übernimmt Patrick Peters als Co-CEO – gemeinsam mit Nicolo Freyberg, der die Themen von Unternehmensentwicklung, Corporate Governance, M&A und Integration, Internationalisierung, bluu unit International bis hin zu HR verantwortet.
Zwei Perspektiven. Ein Ziel.
Was die bluu unit auszeichnet, ist ihr Ansatz. Hier geht es nicht um Verdrängung. Nicht um schneller, größer, lauter um jeden Preis. Sondern um etwas anderes:
„Wir glauben nicht an Fortschritt allein durch Übernahme, sondern durch Mitnahme. Genau das verbindet mich mit Nicolo Freyberg. Wir haben ein gemeinsames Verständnis davon, wie sich die Branche weiterentwickeln muss: weg von isolierten Einzelkämpfern, hin zu vernetzten Strukturen, die Wissen teilen, Kräfte bündeln und gemeinsam wachsen.“
sagt Patrick Peters.
Das bedeutet konkret: Wettbewerber werden Partner. Einzelunternehmen werden Teil einer größeren Unternehmensgruppe. Projekte werden gemeinsam entwickelt und systematisch neue Marktchancen für alle erschlossen.
Nur zusammen kann man die Themen der Zukunft erfolgreich angehen: natürliche Kältemittel, Energieeffizienz, Rechenzentren, Nachwuchs. Und nur zusammen entwickelt man das nötige positive Mindset. Wo viele über Fachkräftemangel oder Herausforderungen sprechen, sieht Patrick Peters vor allem Möglichkeiten: „Für mich ist das Glas immer ganz voll.“ Vielleicht ist genau das der entscheidende Unterschied. Nicht Probleme zu verwalten, sondern Zukunft zu gestalten. Gemeinsam.
Und was bedeutet das jetzt?
Für Kunden: mehr Kompetenz, mehr Schlagkraft, mehr Zukunftssicherheit.
Für Partner: neue Dimensionen in der Zusammenarbeit, Stabilität, Skalierbarkeit und langfristige Perspektive.
Und für die Branche?
Ist es ein Signal. Dass es auch anders geht.
Dass Wachstum und Miteinander kein Widerspruch sind.
Und dass gerade etwas entsteht, das stärker ist als einzelne Unternehmen alleine.
bluu unit wächst weiter. Aber vor allem: zusammen.
Bluu unit steht als Allianz für natürliche Kälte- und Klimatechnik für ambitionierte Klimaziele. Um diese Ziele zu erreichen, braucht es Mitglieder, die Nachhaltigkeit fest in Ihrem Unternehmensalltag verankert haben. Die KlimaShop! GmbH aus Friedberg, das neueste Mitglied der bluu unit, versteht Nachhaltigkeit nicht als Trend, sondern setzt sie seit Jahren konsequent um – bereits lange bevor Klimaschutz zum branchenweiten Thema wurde.
Nachhaltigkeit, die messbar wird
Seit über 15 Jahren verfolgt KlimaShop! ein klares Prinzip: Jede installierte Anlage wird durch konkrete Maßnahmen zur CO₂-Reduktion ergänzt. Kunden erhalten dafür ein eigenes Nachhaltigkeitszertifikat, das den Beitrag sichtbar macht und in vielen Unternehmen aktiv kommuniziert wird. Damit hat KlimaShop! ein Modell etabliert, das Nachhaltigkeit aus der Theorie in die Praxis überführt – nachvollziehbar, skalierbar und konsequent umgesetzt.
Klimakomfort und Energieeffizienz mit langfristigem Anspruch
KlimaShop! wird von den Geschäftsführern Armin (links) und Peter Spengler (rechts) in zweiter Generation geführt und beschäftigt rund 30 Mitarbeitende. Das Unternehmen blickt auf über 55 Jahre Erfahrung im Bereich der Klimatechnik zurück und hat sich in dieser Zeit konsequent weiterentwickelt.
Referenzprojekte wie das Best Western Hotel München-Airport und das Bürozentrum Sternodrom in Augsburg zeigen, wie man moderne Klimasysteme und intelligente Energienutzung verbindet und damit langfristige Wirkung entfaltet. Dafür wurde KlimaShop! erst letztes Jahr mit dem Panasonic PRO Award ausgezeichnet und vom Umweltbundesamt für herausragende, nachhaltige Lösungen als Vorzeigebeispiele genannt. Die Kombination aus innovativem Handwerk, unternehmerischer Kontinuität, familiärer Unternehmenskultur und professionellem Anspruch macht KlimaShop! zu einem Partner, der ideal zur bluu unit passt.
Technische Kompetenz und persönlicher Einsatz mit nachweisbarer Wirkung
KlimaShop! verstärkt das Netzwerk durch fachliche Spezialisierung auf energieeffiziente Klimasysteme, strukturell klar organisierte Prozesse und hohe Effizienz. Dazu überzeugt das Unternehmen durch eine offene, teamorientierte Arbeitsweise, durch langjährige Erfahrungen insbesondere im Bereich Hotellerie, Büro- und Gewerbeimmobilien sowie durch eine exzellente Kundenbindung, die weit über Service und Wartung hinausgeht. Diese Kombination schafft nicht nur Mehrwert für Kunden, sondern auch neue Potenziale für Zusammenarbeit und Know-how-Transfer innerhalb der Allianz.
Potenzial für beide Seiten
„KlimaShop! steht für eine starke Unternehmenskultur, gelebte Werte und ein hohes Maß an Verantwortung den Kunden aber auch den eigenen Mitarbeitenden gegenüber. Genau solche Unternehmen entwickeln unsere Allianz weiter“,
sagt Nicolo Freyberg, Geschäftsführer und Co-CEO der bluu unit.
Peter Spengler Geschäftsführer von KlimaShop! richtet ebenfalls zuversichtlich den Blick nach vorn:
„Für uns ist der Beitritt zur bluu unit ein wichtiger Schritt, um unser Unternehmen fit für die nächste Generation zu machen. Wir wollen unser Lebenswerk nachhaltig gestalten und gleichzeitig unseren Mitarbeitenden eine stabile Perspektive bieten.“
Wachstum sichern, Zukunft gestalten, Perspektive geben
Mit dem Beitritt der KlimaShop! setzt die bluu unit ihren Kurs fort, gezielt Unternehmen zu integrieren, die nicht nur fachlich überzeugen. Starke Identität, klare Werte und konsequente Ausrichtung auf klimaschonende Technologien von morgen schweißt die Allianz zusammen. Getragen von Unternehmen, die ihre Werte nicht formulieren, sondern umsetzen und damit zeigen, wie die Zukunft der Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik aussehen kann.
Die Antwort darauf liefert ein Beispiel aus der Praxis: Jonas von KKL aus Düsseldorf war für zwei Wochen bei Heuberger in Bayreuth, um sein Wissen im Bereich Kältetechnik mit CO₂ zu vertiefen. Eine Erfahrung, die zeigt, was die Coldest Crew ausmacht.
Lernen über Unternehmensgrenzen hinweg
Durch das Netzwerk der bluu unit entstehen Möglichkeiten, die über den eigenen Standort hinausgehen. Jonas konnte in diesen zwei Wochen nicht nur fachlich wachsen, sondern auch neue Arbeitsweisen und Denkansätze kennenlernen. Genau dieser Blick über den Tellerrand ist ein zentraler Bestandteil der Zusammenarbeit innerhalb der Allianz.
Wissen teilen. Gemeinsam wachsen.
Im Austausch mit Daniel von Heuberger und dem Team vor Ort wurde schnell klar: Wissenstransfer ist kein Zufall, sondern gelebte Praxis. Erfahrungen werden weitergegeben, Fragen offen diskutiert und Lösungen gemeinsam entwickelt. Das stärkt nicht nur die fachliche Kompetenz, sondern auch das Vertrauen zwischen den Teams.
Ein Erlebnis, das bleibt
Für Jonas waren die zwei Wochen mehr als nur ein fachlicher Austausch. Es war eine Erfahrung, die zeigt, wie wichtig Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen sind. Und genau das macht die bluu unit aus: ein Umfeld, in dem Menschen gemeinsam wachsen können.
Für Mitarbeitende bedeutet das: Chancen erkennen und nutzen. Die Coldest Crew bietet ein Umfeld, in dem Wachstum nicht nur möglich ist, sondern gefördert wird.
Die bluu unit Allianz setzt ihren Wachstumskurs fort und begrüßt die AC Service GmbH aus Heusenstamm als neues Mitglied. Der Beitritt ist ein Zugewinn für die Präsenz der bluu unit im Rhein-Main-Gebiet und verstärkt darüber hinaus die übergreifende Servicekompetenz der Allianz. Damit unterstreicht bluu unit seinen Anspruch, Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik sowie Rechenzentrumslösungen in Europa wertorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln – mit klaren Standards, langfristigem Fokus und regionaler Kundennähe.
Mit AC Service gewinnt die bluu unit nicht nur einen weiteren starken Klimatechnik-Spezialisten hinzu, sondern auch einen ausgewiesenen Experten für Wartung und Service. Beides ist für das junge und schlagkräftige Team rund um Geschäftsführer Thorsten Seitz keine Nebenleistung, sondern zentraler Kern des Geschäftsmodells. Der Fokus liegt klar auf langfristigen Kundenbeziehungen, hoher Termintreue und der ganzheitlichen Betrachtung über den gesamten Lebenszyklus einer Anlage hinweg. Das passt zur werteorientierten Wachstumsstrategie der bluu unit, die auf stabile, nachhaltige Partnerschaften und auf Fachspezialisten setzt, von deren individuellen Stärken alle Mitglieder der Allianz profitieren.
AC Service: ein junges Team voll Perspektive und Wachstum
Das motivierte Team mit rund 20 Mitarbeitenden und einer hohen Ausbildungsquote überzeugt seine Kunden täglich mit Verlässlichkeit, schneller Reaktionsfähigkeit und einem breiten Serviceangebot inklusive Hygiene-Inspektionen nach VDI 6022 sowie schneller Störungsbehebung. Auch über Wartung und Service hinaus hat sich das Unternehmen als Umsetzungspartner für diverse Kundenanfragen bis hin zu größeren Projekten im Anlagenbau in der Region etabliert. Die bluu unit Allianz ist für die weitere Entwicklung ein konsequenter und wichtiger Schritt.
Nachhaltiger Kundenerfolg als gemeinsames Ziel
„Technische Exzellenz lebt von Weiterentwicklung und genau hier bietet uns bluu unit die richtige Perspektive. Wir freuen uns auf die langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das dezentrale Modell. Gleichzeitig wollen wir unsere Service- und Wartungserfahrung aktiv einbringen und gemeinsam mit den anderen Mitgliedern voneinander lernen.“
betont Thorsten Seitz, Geschäftsführer von AC Service.
Nicolo Freyberg, Co-CEO und Geschäftsführer der bluu unit, ergänzt:
„Wartung und Service sind zentrale Faktoren für nachhaltigen Kundenerfolg. AC Service ist der beste Beweis dafür, wie erfolgreich dieser Ansatz ist. Mit dieser Stärke werden wir unsere Allianz im Markt weiter etablieren.“
Langfristige Partnerschaft und hohe Servicequalität
Das gemeinsame Ziel: Kunden langfristig zukunftssicher zu begleiten – durch nachhaltige Lösungen, hohe fachliche Expertise, maximale Verfügbarkeit und langfristige Betreuung. Damit festigt bluu unit ihre Position als führende Allianz der Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik. Gemeinsam entwickelt man über nationale Grenzen hinweg nachhaltige, zukunftssichere Lösungen, die wirtschaftlich wie ökologisch überzeugen.
Wie wird aus einer starken Allianz gelebte Zusammenarbeit im Alltag?
Mit genau dieser Frage im Fokus kamen Anfang März über 50 Projekt- und Serviceleiter:innen der bluu unit aus mehr als 30 Standorten in Deutschland, Irland und der Schweiz in Stuttgart zusammen.
Ziel des Treffens war es, die bluu unit nicht nur auf strategischer Ebene zu denken, sondern sie dort erlebbar zu machen, wo sie täglich Wirkung entfaltet: im operativen Geschäft. Dort, wo Projekte gesteuert, Services verantwortet und Partnerschaften aktiv gestaltet werden.
Vom Netzwerk zur gelebten Zusammenarbeit
Im Mittelpunkt des Tages stand die Vision der bluu unit – das gemeinsame Verständnis, das die Allianz verbindet und Orientierung im täglichen Handeln gibt. In offenen Gesprächen, gemeinsamen Diskussionen und praxisnahen Impulsen wurde deutlich, wie wichtig ein einheitliches Verständnis für eine starke und nachhaltige Zusammenarbeit ist.
Ein weiterer zentraler Bestandteil war das Partnermanagement innerhalb der Allianz. Dabei ging es nicht nur um Strukturen und Prozesse, sondern vor allem um die Frage, wie Zusammenarbeit im Alltag noch effektiver, transparenter und verbindlicher gestaltet werden kann.
Raum für echte Begegnung
Neben den inhaltlichen Schwerpunkten spielte vor allem eines eine entscheidende Rolle: der persönliche Austausch. Das Treffen bot Raum, sich kennenzulernen, Erfahrungen zu teilen und die eigene Perspektive zu erweitern. Genau hier entsteht die Grundlage für Vertrauen und damit für eine funktionierende und lebendige Allianz.
Abgerundet wurde der Tag durch ein gemeinsames Erlebnis beim Handballspiel des TVB Stuttgart gegen den THW Kiel. Ein Abend, der nicht nur sportlich begeisterte, sondern vor allem den Teamgedanken und das Miteinander weiter gestärkt hat.
Der nächste Schritt als Allianz
Das Projekt- und Serviceleitertreffen hat einmal mehr gezeigt, welches Potenzial in der engen Vernetzung innerhalb der bluu unit steckt. Mit neuen Impulsen, gestärkten Verbindungen und einem klaren gemeinsamen Verständnis geht die Allianz weiter in Richtung einer starken europaweiten Zusammenarbeit.
Am 05. Februar 2026 trafen sich über 60 Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträger unserer Allianz im ehemaligen Hauptzollamt in Hamburg – einem Ort mit Geschichte und einem Rahmen, der genau zu unserer dynamischen, gemeinsamen Entwicklung passt.
Mit inzwischen 30 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Irland sowie mehr als 1.200 Fachkräften in den Bereichen Kälte-, Klima-, Lüftungs- und Rechenzentrumstechnologie ist die bluu unit zu einer starken Allianz regionaler Spezialisten mit internationaler Perspektive gewachsen. Dieser Tag stand ganz im Zeichen des Austauschs, des Perspektivwechsels und der Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Offenheit, Vernetzung und gemeinsames Arbeiten
Das Netzwerktreffen war kein routinemäßiger Jahresauftakt. Vielmehr bot es die Gelegenheit, neue Mitglieder willkommen zu heißen und gleichzeitig daran zu arbeiten, unsere Kompetenzen noch besser zu verzahnen. Im Fokus standen dabei Fragen wie:
- – Wie setzen wir Know-how optimal ein?
- – Wo entstehen durch Zusammenarbeit neue Kundenlösungen?
- – Wie realisieren wir Projekte gemeinsam über regionale Grenzen hinweg?
Diese Fragen führten zu intensiven Gesprächen und konstruktiven Perspektiven, die nicht nur die strategische Ausrichtung der Allianz schärfen, sondern auch die praktische Zusammenarbeit in den kommenden Monaten und Jahren tragen.
Unsere Allianz lebt von Zusammenarbeit
Was die bluu unit auszeichnet, ist nicht nur die Größe des Netzwerks, sondern die gelebte Zusammenarbeit zwischen den Mitgliedern. Unsere Allianz baut auf gegenseitigem Vertrauen, geteilter Verantwortung und dem aktiven Willen, gemeinsam bessere Lösungen zu schaffen – für Kunden, für Projekte und für die nachhaltige Weiterentwicklung der Branche.
In Hamburg wurde erneut deutlich, dass bluu unit mehr ist als eine lose Verbindung von Unternehmen: Gemeinsam denken wir weiter, bündeln Kompetenzen und schaffen echte Anschlussfähigkeit, die über einzelne Standorte hinaus Wirkung entfaltet.
Blick nach vorn
Das Treffen hat gezeigt, wie wertvoll der direkte Austausch ist – nicht nur für die strategische Ausrichtung, sondern auch für das persönliche Netzwerk und die tägliche Zusammenarbeit. Die Allianz wächst weiter, bereichert durch neue Mitglieder und frische Perspektiven.
Wir danken allen Mitgliedern, die diesen Tag aktiv mitgestaltet haben, und freuen uns auf die gemeinsame Weiterarbeit an zukunftsweisenden Lösungen für unsere Kunden und die Branche.
Mit der KKT Innovations GmbH gewinnt die bluu unit Allianz einen hochspezialisierten Partner für anspruchsvolle Individuallösungen in der Kälte-, Klima- und MSR-Technik und entwickelt ihr Leistungsportfolio und ihre flächendeckende Standortpräsenz gezielt weiter. Die Akquisition ist Teil einer klaren Wachstumsstrategie, die auf technische Exzellenz, fachliche Ausrichtung, regionale Kundennähe und langfristige Mehrwerte setzt.
Gezielte Kompetenzverstärkung für komplexe Anwendungen
KKT Innovations zählt zu den führenden Marktakteuren im Bereich der modularen Bauweise für Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik und verfügt über ein tiefgehendes Fachwissen in sensiblen Anwendungsfeldern wie OP-Anlagen, Labore, Kliniken, Pharmazie, Forschung und IT. Gerade in Bereichen, in denen höchste Anforderungen an Betriebssicherheit, Hygiene, Regulierung und individuelle Planung gefragt sind, setzt KKT Innovations seit vielen Jahren zuverlässig neue Maßstäbe. Damit stärkt die bluu unit gezielt ihre Kompetenz in technisch anspruchsvollen Zukunftsfeldern und erweitert ihr Angebot für Kunden, die maßgeschneiderte, belastbare Lösungen inklusive nachhaltiger und natürlicher Kältetechnik benötigen.
KKT Innovations GmbH: Expertise, Individualität und unternehmerische Kontinuität
Die KKT Innovations GmbH mit Sitz in Cadolzburg beschäftigt 54 Mitarbeitende und wird von den drei Geschäftsführern Gerald Loy, Ralf Leykauf und Roland Bau geführt, die das Unternehmen auch mitgegründet haben. KKT Innovations steht für kundenspezifische Lösungen aus einer Hand, hohe Qualitätsstandards und für eine teamorientierte Arbeitsweise in kleinen, spezialisierten Projektgruppen. Damit werden komplexe Anforderungen über alle Leistungsphasen von Beratung, Planung und Projektentwicklung bis hin zur Umsetzung, Aftersales-Service und der langfristigen Betreuung von Stammkunden ganzheitlich abgedeckt. Innovative Referenz-Projekte wie die Planung und Ausführung von vorgefertigten Labor- und Gebäude-Einheiten für das Rotationsgebäude der Uni Bonn zeigen, dass KKT Innovations an immer neuen Lösungsansätzen arbeitet, um anspruchsvolle Kundenanforderungen erfolgreich umzusetzen.
Ein wichtiger Zugewinn für die bluu unit-Allianz
Mit der Integration von KKT Innovations baut die bluu unit ihre technische Tiefe aus und erweitert das bestehende Portfolio um zentrale Kompetenzen in der Modulbauweise, im Gerätebau sowie in der MSR-Technik. Dies kommt nicht nur neuen Projekten zugute, sondern stärkt auch die bestehenden Mitglieder durch zusätzliches Know-how dabei, komplexe Kundenprojekte ganz individuell zu realisieren.
Gemeinsames Wachstum mit klarer Perspektive
„KKT Innovations ergänzt die bluu unit in zentralen Zukunftsfeldern wie dem Modularbau sowie im Healthcare- und Laborbereich. Die modulare Bauweise steht dabei für effiziente, flexible und ressourcenschonende Lösungen bei technisch anspruchsvollen Projekten“,
sagt Nicolo Freyberg, Geschäftsführer der bluu unit.
„Gleichzeitig stärken wir mit einem weiteren Mitglied in Bayern unsere regionale Präsenz und unterstreichen unseren Anspruch auf flächendeckende Kundennähe und technische Exzellenz.“
Auch bei KKT Innovations sieht man die Zusammenarbeit als langfristige Entwicklungsperspektive. Gerald Loy, einer der drei Geschäftsführer der KKT Innovations GmbH, erklärt:
„In der bluu unit finden wir ein Umfeld, das unsere Stärken ergänzt und es uns ermöglicht, erstens unseren eingeschlagenen Weg noch konsequenter zu verfolgen und zweitens gemeinsam weiter zu wachsen. Wir sehen großes Potenzial, unsere Fachkompetenz noch breiter einzusetzen und gemeinsam aktiv etwas in der Branche zu bewegen.“
Mit Mitgliedern wie KKT Innovations verbindet die bluu unit nachhaltiges Wachstum mit hoher fachlicher Substanz. Als Allianz eigenständiger, regional verwurzelter Unternehmen verfolgt sie konsequent den Anspruch, gezielt spezialisierte Partner zu integrieren und ihr Leistungsportfolio entlang klar definierter Kompetenzfelder weiterzuentwickeln.
Mit dem Beitritt des irischen Unternehmens Tech Refrigeration and Air Conditioning stärkt die bluu unit ihre Präsenz in einem der dynamischsten Märkte Europas – mit dem klaren Ziel, ihre marktführende Expertise im Bereich natürlicher Kältemittel in einem weiteren Land zu verankern und aktiv voranzutreiben. Gleichzeitig baut sie die bestehenden Kompetenzen im Bereich von Rechenzentrumslösungen gezielt aus.
Die Tech Refrigeration and Air Conditioning und bluu unit liefern ein perfektes Zusammenspiel: Einer der führenden Spezialisten für Kälte- und Klimatechnik in Irland mit flächendeckendem Servicenetz und umfangreichem Fachwissen in der Anwendung natürlicher Kältemittel trifft auf die technologische Tiefe und Systemkompetenz einer schlagkräftigen Allianz. Bereits erste gemeinsame Projekte und intensiver Erfahrungsaustausch zeigen, wie Know-how, Standards und Servicekompetenz über Ländergrenzen hinweg genutzt werden, um Kunden ganzheitlich und zukunftssicher zu begleiten.
Strategische Bedeutung für die Allianz
Die Akquisition schafft eine perfekte Grundlage, um gezielt den irischen Markt nachhaltig weiterzuentwickeln, die Allianz in Breite und Tiefe gezielt auszubauen, ambitionierte Dekarbonisierungsziele zu unterstützen und energieintensive Branchen zukunftssicher aufzustellen – insbesondere im Kontext der verschärften F-Gas-Verordnung der EU. Gleichzeitig profitieren auch Bestandskunden der bluu unit Allianz in Irland von der erweiterten Präsenz und dem neuen Standort: Bestehende Netzwerke hochwertiger Kälteanlagen mit natürlichen Kältemitteln – etwa im Hotel- und Leisure-Bereich sowie in weiteren Anwendungsfeldern – können künftig deutlich schneller, effizienter und nachhaltiger vor Ort betreut werden.
Tech Refrigeration and Air Conditioning: Starker Partner im irischen Markt
Die Tech Refrigeration and Air Conditioning mit Sitz in Dublin beschäftigt rund 70 Mitarbeitende und ist insbesondere für seine hohe Servicequalität und umfassende Expertise in der Installation und Betreuung komplexer Anlagen bekannt – unter anderem im Lebensmittelbereich, in Rechenzentren, Retail, Hospitality, Pharma und Bildungseinrichtungen. Was das Unternehmen aber vor allem auszeichnet, ist der Fokus auf hochqualifizierte Fachkräfte, natürliche Kältemittel, höchste Exzellenz in Projektorganisation, Kundenbetreuung, Service und Wartung. All das passt perfekt zur Ausrichtung und Werteorientierung der bluu unit Allianz und bildet die starke Basis für eine noch stärkere gemeinsame Entwicklung.
Management Tech Refrigeration and Air Conditioning
(v. l. n. r.) Jim Weldon, Paul Byrne, Hugh Weldon, Vincent Weldon
Eine Win-win-Situation für alle
„Der Beitritt zur bluu unit ist für uns eine strategische Entscheidung für nachhaltiges Wachstum. Wir teilen den Anspruch an Qualität, technische Standards und zukunftsfähige Lösungen. Der partnerschaftliche Ansatz der Allianz ermöglicht es uns, eigenständig zu bleiben und gleichzeitig weiter zu wachsen und gemeinsam noch stärker zu werden“
erklärt Vincent Weldon, Joint Managing Director von Tech Refrigeration and Air Conditioning.
Auch aus operativer Sicht bietet die Zusammenarbeit neue Perspektiven. Jim Weldon, Joint Managing Director von Tech Refrigeration and Air Conditioning, ergänzt:
„Komplexe Anlagen verlangen maximale Betriebssicherheit und tiefes technisches Verständnis. Durch die Zusammenarbeit mit der bluu unit können wir unsere Service- und Umsetzungskompetenz gezielt erweitern, um unsere Kunden hier in Irland zu unterstützen und gleichzeitig Chancen auf internationaler Ebenen zu schaffen.“
Für die bluu unit ist Irland ein zentraler Wachstumsmarkt, wie Nicolo Freyberg, Geschäftsführer der bluu unit, betont:
„Der Bedarf an zuverlässiger und nachhaltiger Kälte- und Klimatechnik wächst genau in jenen Branchen schnell, in denen die bluu unit bereits erfolgreich tätig ist. Mit unserem umfassenden Fachwissen bieten wir ganzheitliche Lösungen, die langfristig die Effizienz steigern und regulatorische Sicherheit schaffen.“
Mit Tech Refrigeration and Air Conditioning entsteht eine leistungsstarke Kombination aus lokal verankerter Servicestärke und moderner Technologiekompetenz der gesamten Allianz. Für bluu unit ein weiterer entscheidender Schritt auf dem Weg zum europaweit führenden Anbieter hochwertiger und zukunftssicherer Lösungen rund um Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik sowie im Bereich von Rechenzentrumslösungen.
Mehr über TECH Refrigeration and Air Conditioning
„It quickly became clear to everyone that KKL is a perfect fit for bluu unit in terms of expertise, culture and people. For me this alliance is much more than a business decision, though. It is the dawn of a new era in refrigeration and air-conditioning technology“, so Patrick Peters (Geschäftsführer der KKL Klimatechnik-Vertriebs GmbH einem Mitglied der bluu unit).
Der aktuelle Artikel auf NaturalRefrigerants.com zeigt zudem deutlich, wie stark die PFAS-Diskussion unsere Branche prägen wird und warum sie gleichzeitig eine enorme Chance bietet, den Einsatz natürlicher Kältemittel weiter voranzutreiben. Ein Weg, den KKL und die bluu unit schon vor vielen Jahren bewusst eingeschlagen haben.
In einer Welt, in der Regulierung, Nachhaltigkeit und Innovation zunehmend Hand in Hand gehen, wird Vernetzung wichtiger denn je. Wer früh auf natürliche Lösungen setzt und sich in starke Netzwerke begibt, kann nicht nur mitreden sondern vorangehen.
Zum vollständigen Artikel auf NaturalRefrigerants.com
Die bluu unit setzt ihre Expansion über die deutschen Grenzen hinaus fort und hat eine Vereinbarung mit der IPS Gruppe zur Übernahme in die Allianz unterschrieben. Damit erweitert die Allianz ihr Netzwerk aber nicht nur geografisch, sondern auch strategisch und geht einen wichtigen Schritt in Richtung Internationalisierung und Ausbau der Kälte‑, Klima‑ und Lüftungstechnikkompetenz. Zugleich stärkt die bluu unit ihre Positionierung als nachhaltiger Marktführer mit hohem Qualitäts- und Serviceanspruch und folgt ihren Kunden auch über die Landesgrenzen hinweg.
Marktumfeld in Europa: Herausforderungen und Chancen
Europaweit begegnen die Märkte sehr ähnlichen Treibern: schärfere PFAS‑Regulierung, infrastruktureller Investitionsrückstand, Digitalisierung und dem damit verbunden Ausbau von Rechenzentren sowie steigenden Temperaturen – insbesondere in urbanen Räumen. All das erhöht den Bedarf an hochwertiger Kälte‑, Klima‑ und Lüftungstechnik. Gerade unter diesem Gesichtspunkt ist das strategische Wachstum über die nationalen Grenzen hinaus ein wichtiger Schritt für die Zukunft der bluu unit.
IPS Gebäudetechnik: Starke Position im Schweizer Markt
Die IPS Gebäudetechnik AG wurde 2012 gegründet und wird von den Brüdern Kenan und Adnan Lisnjic geführt. Innerhalb eines Jahrzehnts haben die beiden das Unternehmen zu einem der führenden Spezialisten für Lüftungstechnik im Kanton Bern entwickelt. Heute erwirtschaftet IPS einen großen Anteil des Umsatzes in diesem Kernbereich. Seit 2022 gehört zudem die Berger Klima Biel AG zur Gruppe und stärkt die Expertise von IPS in der Kälte‑, Klima‑ und Lüftungstechnik. Zu den Kunden von IPS und Berger zählen öffentliche Auftraggeber, Krankenhäuser und Schulen sowie B2B‑Kunden. Auch Leuchtturmprojekte wie die Festhalle und das kürzlich gewonnene Projekt das Polizeizentrum in Bern gehören zum Portfolio.
IPS und Berger stehen genau wie die bluu unit für eine hohe Verlässlichkeit, exzellente Qualität und lösungsorientierte Beratung. Gemeinsam kann so die Kompetenz im Bereich Kälte‑, Klima‑ und Lüftungstechnik grenzübergreifend ausgebaut und die Internationalisierung der Allianz weiter vorangetrieben werden.
Jung, ambitioniert, unternehmerisch
Die Brüder sind heute 40 und 34 Jahre alt und haben die Rollen in der Geschäftsführung klar verteilt. Während Kenan Lisnjic überwiegend für Betriebsorganisation und Service verantwortlich ist, liegt bei Adnan Lisnjic der Fokus auf Mitarbeiterführung und technischer Projektleitung. Beide eint ein klarer Anspruch: Qualität und Verlässlichkeit auf höchstem Niveau.
„Die Allianz ist für uns nicht das Ende unserer Idee, sondern ein Aufbruch – wir wollen aktiv mitgestalten und wachsen.“
betont Kenan Lisnjic (links), der mit seinem Bruder Adnan Lisnjic (rechts) und gemeinsam mit der bluu unit Gesellschafter der IPS Gruppe bleibt.
Die Allianz gewinnt an Tiefe und Reichweite
Mit der IPS Gebäudetechnik AG und der Berger Klima Biel AG erschließt die Allianz erstmals den Schweizer Markt – eine Region mit hohen Qualitätsstandards, wachsendem Bedarf an nachhaltiger Gebäudetechnik und idealen Bedingungen für gemeinsames Wachstum. Die Schweiz gilt zugleich als wirtschaftsstarkes, infrastrukturell top‑modernes Land, das diesen Anspruch auch in Zukunft halten will. Entsprechend groß ist das Potenzial für skalierbare, effiziente Lösungen.
„Der Markteintritt in die Schweiz mit einem der führenden Lüftungs- und Klimaunternehmen des Landes ermöglicht bluu unit sein gezieltes Wachstum in einem fortzusetzen und grenzübergreifend die besten Lösungen für Kund:innen und Umwelt umzusetzen.“
erklärt Nicolo Freyberg, Geschäftsführer der bluu unit.
(v. l. n. r.) Adnan Lisnjic, Kenan Lisnjic, Nicolo Freyberg
Ausblick in die gemeinsame Zukunft
Die Aufnahme der IPS Gebäudetechnik AG und der Berger Klima Biel AG zeigt, wie vielfältig die Allianz wachsen kann: durch regionale Stärke, unternehmerische Leidenschaft und die Bereitschaft, gemeinsam neue Wege zu gehen: Mit hohem Qualitätsanspruch und einer Servicequalität, die branchenweit Maßstäbe setzt.
„Wir sehen enormes Potenzial, gemeinsam weitere Betriebe zu entwickeln und die Internationalisierung der Allianz voranzutreiben.“
so Kenan Lisnjic.